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El Municipio confirmó fechas de pago de sueldos y aguinaldo para trabajadores municipales

#Junín | El intendente Juan Fiorini y su equipo garantizaron el cumplimiento de los salarios con actualización del 2,5% y destacaron los avances en condiciones laborales durante 2025. Los pagos comenzarán el 20 con horas extras, el 23 con el aguinaldo y el 30 con los sueldos mensuales.

JuninAyerRedacción Grupo InfopbaRedacción Grupo Infopba

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LaVerdad

El Municipio de Junín anunció oficialmente las fechas de pago del aguinaldo y los sueldos correspondientes al mes de diciembre para los trabajadores municipales. La información fue confirmada tras un encuentro entre el intendente Juan Fiorini, acompañado por Manuel Llovet, y los representantes del sindicato municipal, encabezados por el secretario general Gabriel Saudan y el adjunto Claudio Camilo.

Durante la reunión, que sirvió para realizar un balance del año laboral, se confirmó que las horas extras se abonarán el día 20 de diciembre, el aguinaldo se pagará el 23 y el sueldo mensual con la actualización del 2,5% se hará efectivo el 30 de diciembre.

En 2025, los trabajadores municipales recibieron en tiempo y forma las actualizaciones salariales, acompañando de manera sostenida la inflación. En el encuentro, se resaltó el cumplimiento del acuerdo paritario firmado en marzo y los avances logrados en distintos aspectos de la gestión municipal.

Entre las mejoras destacadas se mencionaron: la adquisición de nueva indumentaria, herramientas, vehículos y maquinarias; así como el pago de reconocimientos a empleados que alcanzaron los 30 y 40 años de antigüedad, un derecho contemplado en el Convenio Colectivo de Trabajo vigente desde enero de 2016. Estas acciones reflejan el compromiso de la gestión municipal de fortalecer los derechos laborales y acompañar el desarrollo de cada trabajador.

Finalmente, los participantes del encuentro acordaron continuar trabajando durante 2026 para mejorar aún más las condiciones económicas y laborales de los empleados municipales, reafirmando el compromiso de la administración con la estabilidad y la equidad salarial.

Redacción del Diario REPORTERO

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